Οι Αξιωματικοί δεν ήταν ποτέ καρκίνωμα και ούτε πρόκειται να γίνουν...Ανακοίνωση φωτιά
 |
Μία νέα ανακοίνωση καταπέλτης που μας στάλθηκε απο την Πανελλαδική Ομοσπονδία Ενώσεων Στρατιωτικών (ΠΟΕΣ), μας έκανε ιδιαίτερη εντύπωση .Η ανακοίνωση την οποία χαρακτηρίσαμε φωτιά στον τίτλο μας αναφέρεται τόσο στις μαζικές αποστρατείες Ανωτάτων και Ανωτέρων Στρατιωτικών στις πρόσφατες έκτακτες κρίσεις αλλά και συνολικά ασκεί για άλλη μια φορά έντονη κριτική στην περίφημη ΑΤΖΕΝΤΑ 2030, που συνεχώς αναφέρει και ο Υπουργός Άμυνας στις δηλώσεις του, ενώ προβαίνει και σε πολλές αναφορές που θα συζητηθούν .
Δυστυχώς, μετά και το πρόσφατο non paper που (για μια ακόμα φορά με bullets του τύπου «εμπιστευθείτε με») επιβεβαιώνει ότι δεν υφίσταται Ατζέντα 2030 και όλα δείχνουν να γίνονται με τρόπο χαοτικό. Θα φέρουμε μερικά ενδεικτικά παραδείγματα από τα πολλά που έχουμε εντοπίσει:
- Προβήκατε για μια πολλοστή φορά σε παραλληλισμό ελληνικών και αμερικανικών ΕΔ κάνοντας λόγο για τα στρατόπεδα. Θα θέσουμε για δεύτερη φορά το ερώτημα: ένα αεροπλανοφόρο των αμερικανικών ΕΔ γνωρίζετε πόσο πλήρωμα έχει και πόσα αεροπλανοφόρα έχουν οι ΗΠΑ; Μήπως έχουν την ίδια δομή Στόλου όπως το ΠΝ, ή μήπως η χώρα μας έχει παγκοσμίως την ίδια διασπορά βάσεων με τις ΗΠΑ; Διότι από τη σύγκρισή σας προκύπτει επιλεκτική επίκληση στοιχείων.
- Κάνατε λόγο για ένα σύγχρονο μονοπάτι επαγγελματικής εξέλιξης (career path) για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, αποκρύπτοντας ότι αυτό συνδέεται με την αγορά εργασίας και μάλιστα με ειδικότητες που θα συγκεντρώνουν περισσότερες πιθανότητες εύρεσης εργασίας στον ιδιωτικό τομέα (κάτι που επισημάνατε και στο Ροταριανό Όμιλο). Αυτό συνεπάγεται κατάργηση της μονιμότητας και μετατροπή της σε καθεστώς αορίστου χρόνου (κατά βάση για τους Υπαξιωματικούς) και λειτουργία με βάση το επιχειρηματικό ενδιαφέρον.
- Αναφέρεστε διαρκώς στο υποτιθέμενο οικιστικό πρόγραμμα όπου τα στοιχεία μεταβάλλονται ανάλογα με τη δυσκολία στην οποίαν βρίσκεστε. Υπενθυμίζουμε ότι οι «Οδικοί Χάρτες» προβλέπουν κατασκευή 750 διαμερισμάτων. Τον εν λόγω αριθμό τον έχετε επιβεβαιώσει και εντός Κοινοβουλίου κατά το παρελθόν και μάλιστα τονίζοντας ότι η χρηματοδότηση ήταν εξασφαλισμένη. Σε έτερη, σχετικά πρόσφατη περίπτωση κάνατε λόγο για κατασκευή 400 κατοικιών, ενώ στο non paper κάνατε λόγο για κατασκευή 4.000 κατοικιών έως το 2030. Ωστόσο σε άλλη περίπτωση έχετε κάνει λόγο για κατασκευή χιλιάδων κατοικιών σε βάθος δεκαετίας, δίχως αυτό να αποτυπώνεται πουθενά. Παράλληλα η δηλωθείσα εξασφαλισμένη χρηματοδότηση των 100 εκ. ευρώ «εξαφανίσθηκε», προφανώς, και φαίνεται να απαιτείται η υφαρπαγή του συνόλου της περιουσίας των ΕΔ, αν και λίγο καιρό πριν θα επαρκούσε η αξιοποίηση των υπό παραχώρηση στρατοπέδων που θα κλείσουν. Τελικώς πόσες είναι οι κατοικίες/διαμερίσματα και πόσα από αυτά θα δωριστούν στο υπόλοιπο Δημόσιο; Επίσης γιατί δεν υφίσταται μέριμνα να συμπεριληφθούν οι στρατιωτικοί σε προγράμματα του τύπου «Σπίτι μου»;
- Μιας και αναφέραμε τα στρατόπεδα, να υπενθυμίσουμε ότι από τα 132 που θα έκλειναν, εντός διημέρου αυξήθηκαν σε 137, ενώ λίγες εβδομάδες αργότερα αυξήθηκαν περαιτέρω κατά 250, τα οποία όμως δεν μπορούσαν να κλείσουν άμεσα διότι «δεν υπάρχουν χρήματα». Όσον αφορά τον προγραμματισμό που διαρκώς επικαλείστε, όπως έχει ήδη αναφερθεί σε αρθρογραφία, κλείνει η Ταξιαρχία του Προβατώνα και του Πολυκάστρου στον Έβρο (αποφάσεις που είχαν ληφθεί από το 2019 αλλά δεν είχαν υλοποιηθεί ποτέ) και ανοίγει αντίστοιχη στις Σέρρες, ενώ πληροφορούμαστε ότι ήδη βρίσκεται υπό σύσταση και στο Βόλο. Εν τέλει πόσα στρατόπεδα θα κλείσουν και θα είναι μόνο στρατόπεδα ή και πλοία; Προφανώς υπάρχει κάτι που αδυνατούμε να αντιληφθούμε σε αυτόν τον «προγραμματισμό».
- Έχουν περιέλθει εις γνώση μας περιπτώσεις που για ευνόητους λόγους (επιχειρησιακούς) δεν θα αναφέρουμε, στις οποίες αναμένουμε να προκληθεί επιχειρησιακό έμφραγμα ή δυσχέρεια εκπλήρωσης της αποστολής τους. Ιδίως σε μία περίπτωση, εφόσον η μεταστάθμευση συντελεστεί, θεωρούμε βέβαιο ότι η εκπαίδευση των στελεχών θα πολλαπλασιάσει το λειτουργικό κόστος αντί να το μειώσει. «Πίσω» από τις ενέργειες αυτές διακρίνουμε μια τάση να εξισορροπιστούν / μετριαστούν οι αντιδράσεις των τοπικών κοινωνιών, γεγονός που επιβεβαιώνει την έλλειψη προγραμματισμού.
Όπως είχαμε σχολιάσει εγκαίρως, η ουσιαστικότερη είδηση που προέκυψε από την ομιλία σας στο Ροταριανό Όμιλο ήταν ότι «έχουμε αναλογία Αξιωματικών – Υπαξιωματικών 1 προς 1, όταν τα διεθνή πρότυπα είναι 1 προς 9». Με δεδομένο ότι ο αριθμός των Υπαξιωματικών διαρκώς φθίνει και δεν υπάρχει φως (ή πρόθεση) να αυξηθεί, είναι ξεκάθαρο ότι η αναλογία αυτή θα «βελτιωθεί» προς τα διεθνή πρότυπα με την εκδίωξη και εκκαθάριση Αξιωματικών. Ήδη με το «καλημέρα» (δίχως να υπάρχουν παραιτήσεις Υπαξιωματικών και Ανθυπασπιστών), η μετατροπή του 1:1 σε 1:9 συνεπάγεται μείωση μόνο του «καρκινώματος» των Αξιωματικών κατά 44,5%. Ωστόσο, αν συνυπολογίσουμε τις αυξανόμενες παραιτήσεις και των Ανθυπασπιστών/Υπαξιωματικών, εύκολα γίνεται αντιληπτό ότι η «εναρκτήρια» μείωση θα ξεπεράσει το 50%. Την ίδια στιγμή με δέος συνειδητοποιούμε ότι οι ΕΔ φέρεται να έχουν ήδη συρρικνωθεί κατά περί που 40% από την αρχή της κρίσης και η (αόριστη) εξαγγελία σας για «γενναίες» περαιτέρω μειώσεις δημιουργεί ευρύτερη ανασφάλεια, ακριβώς λόγω έλλειψης λεπτομερειών.
Το δράμα 0που παρακολουθούμε τις τελευταίες μέρες, εκτείνεται σε δύο άξονες: στον πρώτον έχει ήδη ξεκινήσει η προσπάθεια μείωσης του έμψυχου δυναμικού και η συρρίκνωση των ΕΔ και μάλιστα «κατ’ εντολή σας», μόνο και μόνο για να επιτύχετε τη μείωση του μισθολογικού και λειτουργικού κόστους προκειμένου να μπορέσετε να δώσετε τις προαναγγελθείσες «αυξήσεις» «από τα χρήματα που θα εξοικονομηθούν» (όπως έχετε δηλώσει) ως «τυράκι», σε όσους απομείνουν. Και όταν έρθει η «κατάλληλη στιγμή», οι εκκαθαρίσεις είναι βέβαιο ότι θα επεκταθούν και σε Υπαξιωματικούς, γεγονός που θα δημιουργήσει την ανάγκη για περαιτέρω μείωση Αξιωματικών, μέχρι να σταθεροποιηθούν οι ΕΔ στον επιθυμητό για τα δημοσιονομικά αριθμό στελεχών. Στον δεύτερο, το προσωπικό πληροφορείται τα πάντα από «διαρροές», αρθρογραφίες, συνεντεύξεις, δημόσιες τοποθετήσεις ενώπιον τρίτων. Ποτέ ενώπιον του προσωπικού, πράγμα λογικό: πως μπορείτε να κοιτάξετε τους στρατιωτικούς στα μάτια και να τους εξηγήσετε ότι δεν έχει θέση στο όραμά σας;
Από τα παραπάνω προκύπτει ξεκάθαρα ότι καμία τάξη δεν μπαίνει στις ΕΔ. Υπάρχει μόνο μια προσπάθεια υπό καθεστώς απόλυτου πανικού να εξοικονομηθούν πόροι προκειμένου να μην σκάσει η βόμβα μιας δεύτερης στα χέρια της παρούσας κυβέρνησης και παράλληλα να δείξουμε μια στρεβλή, πλην προβλεπόμενη εικόνα ότι τηρείται ο ψηφισθείς προϋπολογισμός. Επί τούτου, ωστόσο, θα υπενθυμίσουμε πολύ πρόσφατη δήλωση του επικεφαλής της αποστολής του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου στη χώρα μας, Τζουνγκ Σικ Κανγκ, σύμφωνα με τον οποίον, παρά τις περικοπές των τελευταίων ετών «οι δαπάνες για μισθούς στο δημόσιο και συντάξεις παραμένουν υψηλές σε σύγκριση με άλλες ευρωπαϊκές χώρες. Γι’ αυτό, η σύστασή μας είναι να περιοριστεί η υπερβολική αύξηση των συντάξεων ή των μισθών στο δημόσιο τομέα, ώστε να δημιουργηθεί δημοσιονομικός χώρος για πιο παραγωγική χρήση πολύτιμων πόρων» (Insider, «ΔΝΤ: Συγκρατήστε τις αυξήσεις μισθών και συντάξεων – Οι τρεις συστάσεις του Ταμείου προς την Ελλάδα», 31/1/25). Προφανώς το Υπουργείο Εθνικής Οικονομίας δεν έκανε τυχαία λόγο για «συνθήκες επιβράδυνσης» (ύφεση) προσφάτως. Το πως θα δώσετε αυξήσεις ενώ απαιτείται η μείωσή τους, προφανώς είναι κάτι που θα πρέπει να εξηγήσετε.
Από όλα τα παραπάνω προκύπτει ένα πάρα πολύ σοβαρό ερώτημα: για ποιον λόγο και ποιος σας έπεισε ότι για την τυχόν δεύτερη, επικείμενη χρεοκοπία της χώρας θα ευθύνονται οι ΕΔ; Τι εξοπλισμοί έγιναν τα τελευταία 15 χρόνια; Τι αυξήσεις δόθηκαν στους παγωμένους μισθούς; Τι παροχές χάθηκαν; Πόσο μειώθηκαν τα εφάπαξ βοηθήματα; Μήπως δεν είχε γίνει γενναίο κούρεμα από το PSI στα (δύο κατά βάση) Μετοχικά Ταμεία; Μήπως δεν έχει μειωθεί (ως προείπαμε) ήδη το προσωπικό; Πόσο υποβαθμίστηκαν οι απολαβές του; Για ποιον λόγο, λοιπόν, αποφασίσατε να πάρετε «πάνω σας» τόσο σοβαρές «μεταρρυθμίσεις», δίχως (είμαστε βέβαιοι γι’αυτό) να σας έχουν εξηγήσει οι επιτελείς σας τις δυσμενέστατες επιπτώσεις που θα επέλθουν, όταν η ζημιά που ήδη έχει συντελεστεί μοιάζει ανεπανόρθωτη; Από πότε η ασφάλεια της χώρας κατέληξε να είναι μόνο αριθμοί που πιέζουν για μειώσεις στο έμψυχο δυναμικό;
Υπενθυμίζουμε ότι, το 2014 ο πρωθυπουργός της χώρας, κ.Σαμαράς προκειμένου να δικαιολογήσει τις αιματηρές μειώσεις μισθών, είχε κάνει λόγο για ανάγκη μείωσης προκειμένου να αποφευχθούν οι απολύσεις. Η Ομοσπονδίας μας τότε είχε προσφύγει στο ΣτΕ, όχι για να μην γίνουν μειώσεις στα στελέχη, αλλά διότι στις ΕΔ είχαν επιβληθεί μειώσεις πολύ μεγαλύτερες σε σχέση με την υπόλοιπη και κοινωνία και επαγγελματικές ομάδες. Στη διαφορά και τη δυσαναλογία ήταν που δικαιωθήκαμε. Τις μειώσεις τις αποδεχθήκαμε τότε ως αναγκαίο κακό για να σωθεί η Πατρίδα, ωστόσο υπήρξε και ένας πρωθυπουργός που αν μη τι άλλο, κι ας μην άρεσαν αυτά που είπε, είχε το σθένος να μιλήσει και κρίθηκε επί των λόγων και των έργων του. Σήμερα έχουμε μόνο αφωνία και εξαγγελίες. Δεν μιλάει κανείς. Γιατί;
Πλέον είναι σαφές ότι, και μισθολογικές μειώσεις έχουν γίνει, και δικαιώματα έχουν συρρικνωθεί, και το προσωπικό συνεχίζει να μειώνεται κάθε χρόνο με δραματικούς ρυθμούς, και μαζικές εκκαθαρίσεις γίνονται όποτε απαιτείται, και ραγδαία νέα μείωση έχει προαναγγελθεί. Δικαίως διερωτόμαστε και εμείς, και η Κοινωνία, τι ακριβώς συνέβη όλα αυτά τα χρόνια και φτάσαμε στην ανάγκη λήψης τέτοιων μέτρων, που ουσιαστικά οδηγούν στην αποσύνθεση των ΕΔ και πως αυτές οι συνθήκες θα οδηγήσουν στις «ισχυρότερες ΕΔ που είχε ποτέ η χώρα»;
Η απάντηση είναι προφανής: η ανάγκη για εκκαθαρίσεις με εντολή Υπουργού είναι τροχιοδεικτική. Πρόκειται για μια ξεκάθαρη επίδειξη ισχύος εις βάρος των Ανωτάτων και Ανωτέρων Αξιωματικών, προκειμένου να δείξει την ισχυρά θέληση για «μεταρρυθμίσεις» και στο υπόλοιπο προσωπικό για να δει ότι δεν εξαιρείται κανείς. Ωστόσο, θα επαναλάβουμε ότι είμαστε βέβαιοι πως δεν είστε επαρκώς ενημερωμένος. Όταν περιέρχονται έγκυρες πληροφορίες ότι αυτή την στιγμή υφίστανται συγκεκριμένα νοσοκομεία που δεν διαθέτουν συγκεκριμένες ειδικότητες, ή υφίστανται Σχηματισμοί (που παραμένουν) όπου ο «διοικών» έχει χαμηλότερο βαθμό από τους υπαγόμενους Διοικητές, ή υφίστανται δομές Διοίκησης όπου έχει αποστρατευθεί πλήρως η κεφαλή του, είναι αδύνατον να μιλάμε για κρίσεις με βάση προγραμματισμό. Το γεγονός ότι δεν αποκαλύπτουμε ποιες είναι οι συγκεκριμένες «μονάδες» ευελπιστούμε ότι δεν θα εκληφθεί ως «μπλόφα» διότι έχουμε αποδείξει κατ΄ επανάληψη ότι διαθέτουμε έγκυρη πληροφόρηση.
Κατόπιν των ανωτέρω, με δεδομένο ότι θα ακολουθήσει, ως αναφέραμε, έτερο έγγραφο που θα αποδείξει πέραν πάσης αμφιβολίας την πλήρη έλλειψη βούλησης για επίλυση των προβλημάτων παρά μόνο η αποφυγή να ενεργοποιηθεί η οικονομική βόμβα, θεωρούμε ότι μόνο ένα θέμα μπορεί να τεθεί: είτε να ενημερωθείτε έστω την ύστατη στιγμή για το τι πραγματικά συνεπάγεται η «Ατζέντα 2030» σταματώντας άμεσα τον όλεθρο (κατεύθυνση προς την οποίαν μπορούμε να σας βοηθήσουμε), είτε εφόσον εμείνετε στη θέση σας ότι οι «μεταρρυθμίσεις» είναι τόσο καλές και δεν θα βλάψουν / θίξουν τα συμφέροντα του προσωπικού και εφόσον δεν έχετε κάτι περαιτέρω να αποκαλύψετε επί του περιεχομένου της Ατζέντας, να αποποιηθείτε δημόσια τις καλύψεις που σας προσφέρει το Σύνταγμα (άρθρο 86) και ο νόμος περί ευθύνης Υπουργών. Και στις δύο περιπτώσεις δεν θα έχετε κάτι να φοβηθείτε: είτε επειδή θα έχετε το προσωπικό μαζί σας διότι αποτρέψατε τα χειρότερα, είτε διότι θα έχετε αποδείξει με έργα ότι πιστεύετε πραγματικά στις εξαγγελίες σας.
Ανεξάρτητα από τα παραπάνω, σας παρακαλούμε, αφενός να ανακαλέσετε άμεσα τις αποφάσεις αποστρατείας των αποφοίτων της τάξης 1994 των ΑΣΕΙ, καθ’ όσον είναι σαφές ότι δεν τηρήθηκαν οι προϋποθέσεις ο ορίζει η διάταξη του νόμου που εσείς ο ίδιος θεσμοθετήσατε προσφάτως, αφετέρου να σταματήσετε επιτέλους τις προσβλητικές αναφορές κατά των στρατιωτικών και ιδίως κατά των Αξιωματικών, οι οποίοι μετά από «ψάρακες με γράσο» έγιναν «αχρείαστοι» και κατέληξαν σε «καρκίνωμα». Αναλογιστείτε τις συνέπειες των λόγων και των έργων σας.
Αναμένοντας την επίσημη τοποθέτησή σας, παραμένουμε στη διάθεσή σας για οποιαδήποτε διευκρίνιση ή πληροφορία.
Σχόλια
Δημοσίευση σχολίου